Jollibee Việt Nam chính thức được vinh danh tại giải thưởng HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026. Đây là một trong những giải thưởng uy tín hàng đầu khu vực về quản trị nguồn nhân lực, ghi nhận các doanh nghiệp có môi trường làm việc xuất sắc và trải nghiệm nhân viên nổi bật. 

Jollibee Việt Nam được vinh danh tại giải thưởng HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026 

Đối với Jollibee Việt Nam, sự ghi nhận này không chỉ là cột mốc ý nghĩa trong quá trình xây dựng văn hóa doanh nghiệp, mà còn thể hiện cam kết trong việc tạo dựng môi trường nơi mỗi thành viên có thể “Choose Joy - Chọn niềm vui” thông qua cơ hội phát triển sự nghiệp ý nghĩa, xây dựng những kết nối giá trị, tạo ra những tác động tích cực và cùng nhau đóng góp vào những ước mơ lớn hơn. 

Với hơn 12.500 nhân viên đang làm việc tại hệ thống nhà hàng, chuỗi cung ứng & nhà máy và khối văn phòng trên toàn quốc, Jollibee Việt Nam luôn tin rằng sự phát triển của con người cần song hành với sự phát triển của doanh nghiệp. Jollibee Việt Nam đã và đang không ngừng phát triển các chương trình đào tạo và nâng cao năng lực, xây dựng lộ trình nghề nghiệp rõ ràng, đồng thời triển khai hệ thống đãi ngộ toàn diện gắn với thành tích và đóng góp của từng cá nhân. 

Song song với việc đầu tư vào năng lực và lộ trình phát triển nghề nghiệp, Jollibee Việt Nam cũng chú trọng xây dựng trải nghiệm nhân viên toàn diện thông qua các chương trình chăm sóc sức khỏe, chính sách phúc lợi, hỗ trợ tài chính và các sáng kiến hướng đến sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Những nỗ lực này góp phần tạo nên một môi trường làm việc gắn kết, nơi mỗi nhân viên cảm thấy được lắng nghe, ghi nhận và có cơ hội phát triển lâu dài. 

Jollibee Việt Nam Year End Party 2025: “Tết tròn vị - Mã đáo chọn niềm vui” 

Những nỗ lực này đã góp phần nâng cao trải nghiệm và mức độ gắn kết của nhân viên, được ghi nhận qua kết quả khảo sát Gallup - tổ chức nghiên cứu và phân tích dữ liệu toàn cầu với các nghiên cứu chuyên sâu về trải nghiệm nhân viên và môi trường làm việc. Theo kết quả đánh giá, Jollibee Việt Nam đã có sự cải thiện liên tục trong hành trình phát triển văn hóa doanh nghiệp, từ Foundation of Trust (Global Percentile 78) năm 2023, đến Performance Culture (Global Percentile 91) năm 2024 và đạt cột mốc Exceptional Workplace (Global Percentile 94) vào năm 2025. 

Chia sẻ về ý nghĩa của giải thưởng, bà Maria Elizabeth L. Tan Chong, Head of Human Resources, EMEAA, cho biết: 

"Điều làm nên ý nghĩa đặc biệt của sự ghi nhận này chính là tiếng nói và trải nghiệm của chính đội ngũ nhân viên trên toàn hệ thống. Đây là động lực để chúng tôi tiếp tục lắng nghe, nâng cao trải nghiệm nhân viên và xây dựng một môi trường nơi mỗi thành viên cảm thấy được trân trọng, kết nối, được trao quyền và có cơ hội phát huy tối đa tiềm năng của mình." 

Tiếp nối hành trình này, Jollibee Việt Nam cam kết không ngừng xây dựng môi trường làm việc nơi mỗi thành viên có thể phát triển, văn hóa doanh nghiệp ngày càng vững mạnh và doanh nghiệp không ngừng phát triển. Cùng nhau, Jollibee Việt Nam sẽ tiếp tục  “Choose Joy - Chọn niềm vui” và tạo nên những giá trị tích cực cho hành trình phát triển phía trước.